คณะกรรมการหลักของคณะกรรมการเศรษฐกิจ สังคม และแรงงานจะจัดขึ้นในสัปดาห์หน้า และการเจรจาระหว่างการจัดการแรงงาน รัฐบาล และสังคมจะเริ่มขึ้นอย่างจริงจัง ตามที่รัฐบาลและอุตสาหกรรมแรงงานระบุในวันที่ 4 คณะกรรมการเศรษฐกิจ สังคม แรงงาน และสวัสดิการจะจัดการประชุมในหน่วยที่มีสิทธิออกเสียงสูงสุดในวันที่ 6 ของเดือนนี้
จะมีการประชุมคณะกรรมการหลักบางเรื่อง นี่เป็นครั้งแรกที่มีการจัดคณะกรรมการชุดนี้นับตั้งแต่รัฐบาลยุนซอกยอลเข้ารับตำแหน่ง คณะกรรมการเศรษฐกิจ สังคม แรงงาน และสวัสดิการประกอบด้วยประธาน สมาชิกประจำ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการจ้างงานและแรงงาน รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการวางแผนและการเงิน และคณะกรรมการแรงงาน5
ประกอบด้วยสมาชิก 18 คน: สมาชิกคณะกรรมการผู้ใช้ 5 คน และสมาชิกคณะกรรมการเพื่อสาธารณประโยชน์ 4 คน อย่างไรก็ตาม สหพันธ์แรงงานและสหภาพแรงงานประชาธิปไตยไม่ได้เข้าร่วม ทำให้ผู้แทนแรงงานว่างลง 1 คน และสภาแรงงานมีสมาชิก 17 คน
รัฐบาลบริหารจัดการแรงงานควรจัดตั้งคณะกรรมการพิเศษตามหัวข้อ อุตสาหกรรม และอุตสาหกรรมเพื่อหารือเฉพาะหัวข้อที่ได้รับการประสานงานผ่านการประชุมรองผู้แทนของคณะกรรมการชุดนี้
มีกำหนดลงคะแนนเสียง นอกจากนี้ยังมีความเป็นไปได้ที่คณะกรรมการแบ่งชั้นจะถูกสร้างขึ้นเพื่อจัดการกับการสนับสนุนสำหรับกลุ่มเปราะบาง เช่น คนงานที่ไม่ประจำ คนหนุ่มสาว ผู้หญิง และเจ้าของธุรกิจขนาดเล็ก
ตั้งแต่เดือนพฤศจิกายนปีที่แล้ว แรงงานและการจัดการอยู่ภายใต้การนำของลี ซุงฮี รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงการจ้างงาน และคิม ดอกโก ผู้อำนวยการบริหารของคณะกรรมการเศรษฐกิจ สังคม แรงงาน และสวัสดิการ
คณะกรรมการได้จัดการประชุมรองตัวแทน 10 ครั้ง ได้แก่ Kim, Ryu Ki-seop เลขาธิการสหพันธ์แรงงานแห่งเกาหลี และ Lee Dong-geun รองประธานสมาคมนายจ้างแห่งเกาหลี เพื่อประสานงานหัวข้อต่างๆ ที่ครอบคลุมโดยคณะกรรมการชุดนี้ .
วาระของคณะกรรมการถูกจำกัดให้เหลือเพียง 3 หัวข้อ ได้แก่ การขจัดชั่วโมงการทำงานที่ยาวนาน การตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงด้านประชากรศาสตร์ และการสร้างการจ้างงานที่ยั่งยืนสำหรับคนรุ่นอนาคต โดยเฉพาะความสมดุลระหว่างงาน/ชีวิต
คาดว่าจะกล่าวถึงหัวข้อต่างๆ เช่น การแนะนำการจ้างงานอย่างต่อเนื่อง (ระบบที่ช่วยให้ผู้คนสามารถทำงานได้เกินวัยเกษียณ) การขจัดความไม่มั่นคงในงานผ่านการเปลี่ยนแปลงทางอุตสาหกรรม การปรับปรุงความยืดหยุ่นในตลาดแรงงาน การบรรเทาความไม่ยุติธรรมและความแตกต่าง และการสร้างแรงงานที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม -ความสัมพันธ์ในการจัดการ
ชิดะ.
2024/02/04 13:38 KST
Copyrights(C) Edaily wowkorea.jp 91